Nagroda Burmistrza Miasta i Gminy Chorzele
Podstawa prawna
Uchwała Nr 372/LVII/22 Rady Miejskiej w Chorzelach z dnia 29 listopada 2022r. w sprawie: Regulamin wynagradzania nauczycieli zatrudnionych w szkołach prowadzonych przez Gminę Chorzele w związku z art. 30 ust. 6 i 6 a i art. 91 d pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (tj. Dz.U z 2021 r. poz. 1762 z późń.zm).
Uprawnieni:
Do otrzymania Nagrody Burmistrza Miasta i Gminy Chorzele uprawnieni są nauczyciele zatrudnieni w szkołach podstawowych i przedszkolu, dla których Gmina Chorzele jest organem prowadzącym.
Nagrody dla dyrektorów szkół przyznaje Burmistrz, a dla nauczycieli Dyrektor Szkoły.
Nagroda Burmistrza może być również przyznana nauczycielowi po przepracowaniu w szkole co najmniej 1 roku szkolnego.
Nagrody ze specjalnego funduszu nagród mają charakter uznaniowy.
Informacje ogólne:
Nagroda Burmistrza przyznawana jest:
· z inicjatywy Burmistrza,
· na wniosek dyrektora szkoły.
Środki na nagrody w ramach specjalnego funduszu nagród dla nauczycieli ustala się w wysokości 1% planowanych środków na wynagrodzenia osobowe nauczycieli z podziałem:
· 80% przekazywane jest bezpośrednio do budżetów szkół z przeznaczeniem na nagrody Dyrektora,
· 20% przeznacza się na nagrody przyznawane przez Burmistrza.
Nagroda może być przyznana nauczycielowi, który posiada wyróżniającą ocenę pracy pedagogicznej oraz spełnia co najmniej 9 z następujących kryteriów:
• otrzymuje dodatek motywacyjny,
• osiąga co najmniej dobre wyniki w nauczaniu uczniów, potwierdzone na sprawdzianach po zakończeniu 8 klasy i egzaminie ósmoklasisty,
• posiada osiągnięcia w pracy wychowawczej i opiekuńczej, udokumentowane ocenami z zachowania uczniów oraz dyplomami, nagrodami, opiniami rodziców, dyrektora szkoły oraz innych organów,
• podejmuje działalność innowacyjną w zakresie wdrażania nowatorskich metod nauczania i wychowania, opracowuje autorskie programy i publikacje,
• angażuje się w sprawy szkoły, przygotowuje i wzorowo organizuje okolicznościowe uroczystości szkolne i lokalne,
• przygotowuje lub bierze udział w organizacji imprez kulturalnych, sportowych i rekreacyjnych, w szkole i środowisku lokalnym,
• prowadzi znaczącą działalność wychowawczą w klasie lub szkole, m.in. wolontariat, różnego rodzaju akcje (np. charytatywne),
• zabiega o pomoc i opiekę dla uczniów będących w trudnej sytuacji materialnej lub życiowej,
• organizuje formy współpracy i współdziałania rodziców w życiu szkoły,
• uczestniczy w zorganizowanych formach doskonalenia zawodowego i bierze aktywny udział w wewnątrzszkolnym systemie doskonalenia,
• dba o pozytywny wizerunek szkoły,
• bierze czynny udział w procesie pozyskiwania przez szkołę środków zewnętrznych na realizację programów oświatowych,
• bierze udział w programach unijnych i grantach.
W przypadku nauczycieli, którym powierzono funkcje kierownicze (dyrektorzy i wicedyrektorzy) w szkole lub przedszkolu, kandydaci do nagrody powinni spełniać co najmniej 5 wymienionych w ust. 8 kryteriów oraz co najmniej 4 kryteria w organizacji szkoły, a mianowicie:
• prawidłowo organizuje pracę szkoły tworząc warunki do efektywnej pracy zatrudnionych w niej pracowników oraz systematycznie współpracuje i nadzoruje pracę wszystkich organów działających w szkole, potwierdzoną wnioskami z analizy działalności szkoły,
• twórczo wykorzystuje wyniki wewnętrznej i zewnętrznej oceny pracy szkoły, potwierdzone wysokimi wynikami nauczania i wychowania, realizację programów autorskich, innowacyjnych, unijnych,
• wykorzystuje bazę lokalową i pomoce dydaktyczne do wprowadzenia innowacyjnych metod nauczania uczniów,
• prawidłowo dysponuje przyznanymi szkole lub przedszkolu środkami budżetowymi,
• uzyskuje znaczące efekty w pozyskiwaniu środków finansowych z innych źródeł i optymalnie nimi dysponuje,
• dba o pozytywny wizerunek szkoły, przedszkola i promuje jej osiągnięcia na zewnątrz,
• posiada wymierne efekty organizacyjne i menedżerskie we współpracy z różnymi środowiskami lokalnymi,
• współpraca z organem prowadzącym,
• otrzymywanie dodatku motywacyjnego.
Nauczyciel i dyrektor, któremu przyznano nagrodę otrzymuje dyplom, którego odpis umieszcza się w jego aktach osobowych.
Nagrodę wlicza się do podstawy wynagrodzenia za czas zasiłku chorobowego, macierzyńskiego, opieki nad chorym członkiem rodziny.
Termin składania dokumentów
Nagrody są przyznawane z okazji Dnia Edukacji Narodowej.
W szczególnie uzasadnionych przypadkach nagroda może być przyznana w innym terminie.
Wymagane dokumenty
1. Wniosek o przyznanie nagrody Burmistrza dla Dyrektorów i nauczycieli z terenu Gminy Chorzele.
Opłaty
Nie dotyczy
Miejsce składania dokumentów
Wnioski o przyznanie pomocy materialnej o charakterze socjalnym w formie stypendium szkolnego i/lub zasiłku szkolnego wraz z załącznikami można:
1. Przesłać drogą pocztową na adres:
Urząd Miasta i Gminy w Chorzelach
ul. Stanisława Komosińskiego 1
06-330 Chorzele
2. Dostarczyć osobiście do Urzędu Miasta i Gminy w Chorzelach, ul. Stanisława Komosińskiego 1, 06-330 Chorzele,
Wydział odpowiedzialny za realizacje zadania
Wydział Oświaty i Promocji Urzędu Miasta i Gminy w Chorzelach
ul. Stanisława Komosińskiego 1
06-330 Chorzele
tel. 29 751 65 57 lub 29 751 65 34
