Dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianych pracowników
O zawarciu umowy o pracę z młodocianym pracownikiem, zamieszkałym na terenie Gminy
Chorzele, pracodawca jest zobowiązany powiadomić Burmistrza Miasta i Gminy
Chorzele (wzór zawiadomienia RO.4453-1), a w przypadku pracodawcy będącego
rzemieślnikiem – również izbę rzemieślniczą właściwą ze względu na siedzibę rzemieślnika,
co umożliwi zaplanowanie środków na dofinansowanie kształcenia.
Dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianych pracowników jest finansowane ze
środków Funduszu Pracy.
Wysokość kwoty dofinansowania kosztów kształcenia młodocianego pracownika:
• w przypadku nauki zawodu przy okresie kształcenia wynoszącym 36 miesięcy (jeżeli
okres kształcenia jest krótszy niż 36 miesięcy, kwotę dofinansowania wypłaca się w
wysokości proporcjonalnej do okresu kształcenia) - do 10 824 zł;
• w przypadku nauki zawodu prowadzonej w zawodach wskazanych przez ministra
właściwego do spraw oświaty i wychowania w prognozie, o której mowa w art. 46b
ust. 1 ustawy Prawo oświatowe - do 13 394 zł;
• przyuczenie do wykonywania określonej pracy (za każdy pełny miesiąc kształcenia)
– do 340 zł.
Kwota dofinansowania obejmuje:
• za okres kształcenia wynoszący 36 miesięcy, potwierdzony świadectwem pracy lub
zaświadczeniem potwierdzającym okres zatrudnienia, i za przystąpienie do
egzaminu zawodowego lub czeladniczego - 75 % wysokości kwoty dofinansowania,
przy czym jeżeli okres kształcenia jest krótszy niż 36 miesięcy, kwotę dofinansowania
wypłaca się proporcjonalnie do okresu kształcenia;
• za zdany egzamin zawodowy lub czeladniczy - 25 % wysokości kwoty dofinansowania,
przy czym jeżeli okres kształcenia jest krótszy niż 36 miesięcy, kwotę dofinansowania
wypłaca się proporcjonalnie do okresu kształcenia.
Waloryzacja dofinansowania:
Kwoty dofinansowania podlegają waloryzacji. Waloryzacja dokonywana po raz pierwszy
polega na pomnożeniu kwot, o których mowa w art. 122, ust. 2 ustawy Prawo oświatowe,
przez wskaźnik waloryzacji i zaokrągleniu w dół do pełnych groszy. Kolejne waloryzacje kwot
dofinansowania polegają na pomnożeniu kwot dofinansowania z roku, w którym była
dokonywana ostatnia waloryzacja, przez wskaźnik waloryzacji i zaokrągleniu w dół do
pełnych groszy. Waloryzacji dokonuje się od dnia następującego po dniu ogłoszenia
obwieszczenia Ministra właściwego do spraw oświaty i wychowania w Dzienniku Urzędowym
Rzeczypospolitej Polskiej "Monitor Polski".
Jeżeli średnioroczny wskaźnik cen towarów i usług konsumpcyjnych ogółem ogłaszany przez
Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej
"Monitor Polski" na podstawie art. 94 ust. 1 pkt 1 lit. a ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o
emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1631 i
1674) za rok kalendarzowy, w którym była przeprowadzona ostatnia waloryzacja, a w
przypadku waloryzacji dokonywanej po raz pierwszy - za rok 2024, wyniósł co najmniej 105,
to wartość tego wskaźnika podzieloną przez 100 przyjmuje się jako wskaźnik waloryzacji.
Jeżeli warunek, o którym mowa w art. 122, ust. 5 ustawy Prawo oświatowe, nie został
spełniony to wskaźnik waloryzacji ustala się jako iloczyn podzielonych przez 100 wartości
średniorocznych wskaźników cen towarów i usług konsumpcyjnych ogółem ogłaszanych
przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej
Polskiej "Monitor Polski" na podstawie art. 94 ust. 1 pkt 1 lit. a ustawy z dnia 17 grudnia
1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, wynoszący co
najmniej 1,05 w okresie od roku kalendarzowego, w którym była przeprowadzona ostatnia
waloryzacja, do roku poprzedzającego termin waloryzacji, a w przypadku waloryzacji
dokonywanej po raz pierwszy - w okresie od roku 2025 do roku poprzedzającego termin
waloryzacji.
Minister właściwy do spraw oświaty i wychowania ogłasza, w drodze obwieszczenia, w
Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej "Monitor Polski", w terminie do końca
lutego roku, w którym jest dokonywana waloryzacja, wysokość wskaźnika waloryzacji i
maksymalną wysokość kwot dofinansowania, po waloryzacji.
Dofinansowanie jest przyznawane na wniosek pracodawcy (wzór wniosku RO.4453-2 lub
RO.4453-3) złożony w nieprzekraczalnym terminie 3 miesięcy od ogłoszenia
wyników egzaminu zawodowego lub czeladniczego, albo egzaminu sprawdzającego po
ukończenia przyuczenia do wykonywania określonej pracy.
Wymagane dokumenty:
Odpowiedni wniosek o dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianego pracownika (jeżeli
zdał egzamin lub jeżeli przystąpił i nie zdał egzaminu).
Załączniki do wniosku:
• kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje merytoryczne i
pedagogiczne do prowadzenia kształcenia zawodowego młodocianych pracowników
przez pracodawcę lub osobę prowadzącą zakład w imieniu pracodawcy albo osobę
zatrudnioną u pracodawcy;
• w przypadku prowadzenia praktycznego przygotowania zawodowego przez
pracownika lub osobę prowadzącą zakład w imieniu pracodawcy - zaświadczenie
potwierdzające stosunek zatrudnienia łączący instruktora praktycznej nauki zawodu z
pracodawcą;
• kopię umowy o pracę z młodocianym pracownikiem w celu przygotowania
zawodowego;
• kopię świadectwa pracy wydanego przez poprzedniego pracodawcę (dołączyć w
przypadku zmiany pracodawcy w czasie trwania nauki);
• kopia dyplomu, certyfikatu lub świadectwa, albo zaświadczenie (oryginał)
potwierdzające, że młodociany ukończył naukę zawodu lub przyuczenie do
wykonywania określonej pracy i zdał egzamin;
• wszystkie zaświadczenia o pomocy de minimis i pomocy de minimis w rolnictwie lub
rybołówstwie, jakie otrzymał w okresie 3 lat poprzedzających dzień złożenia
wniosku o udzielenie pomocy albo oświadczenie o nieotrzymaniu takiej pomocy w
tym okresie (wzór oświadczenia RO.4453-6);
• wypełniony formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu się o pomoc de
minimis;
• oświadczenie pracodawcy będącego/niebędącego rzemieślnikiem (wzór
oświadczenia RO.4453-5);
• oświadczenie pracodawcy o kosztach poniesionych w związku z prowadzeniem
przygotowania zawodowego młodocianego pracownika (wzór oświadczenia
RO.4453-4);
• obowiązek informacyjny realizowany wobec osób składających wniosek o
dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianego pracownika.
W przypadku, gdy młodociany pracownik nie zdał egzaminu dołącza się kopię świadectwa
pracy lub zaświadczenie potwierdzające okres zatrudnienia oraz odpowiednio:
• kopię świadectwa ukończenia branżowej szkoły I stopnia - w przypadku
młodocianego pracownika, który przystąpił do egzaminu zawodowego albo egzaminu
czeladniczego, albo został zwolniony z egzaminu zawodowego na podstawie art.
44zzzgb ustawy o systemie oświaty, albo
• kopię zaświadczenia o przystąpieniu do egzaminu czeladniczego wydanego przez izbę
rzemieślniczą - w przypadku młodocianego pracownika, który nie ukończył branżowej
szkoły I stopnia i przystąpił do tego egzaminu, albo
• zaświadczenie wydane przez dyrektora branżowej szkoły I stopnia o przystąpieniu do
egzaminu zawodowego - w przypadku młodocianego pracownika, który nie ukończył
branżowej szkoły I stopnia i przystąpił do tego egzaminu, albo
• zaświadczenie o przystąpieniu do egzaminu zawodowego wydane przez okręgową
komisję egzaminacyjną - w przypadku młodocianego pracownika niebędącego
uczniem branżowej szkoły I stopnia,
• inne dokumenty/informacje na prośbę organu. W przypadku uzasadnionych
wątpliwości, co do treści przedłożonych dokumentów/informacji, organ ma prawo
prosić wnioskodawcę o dokumenty/ informacje niezbędnych do ich wyjaśnienia.
Jeżeli umowa o pracę w celu przygotowania zawodowego została rozwiązana z przyczyn
niezależnych od pracodawcy, a młodociany pracownik podjął naukę zawodu na podstawie
umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego u innego pracodawcy, przysługującą
kwotę dofinansowania dzieli się między wszystkich pracodawców proporcjonalnie do liczby
miesięcy prowadzonej przez nich nauki zawodu. Dofinansowanie nie przysługuje temu
pracodawcy, z którym umowa o pracę w celu przygotowania zawodowego została
rozwiązana z winy pracodawcy.
Dofinansowanie nie przysługuje pracodawcy, jeżeli przygotowanie zawodowe było
prowadzone formie przyuczenia do wykonywania określonej pracy i młodociany pracownik
nie zdał egzaminu sprawdzającego.
Opłata skarbowa:
Nie pobiera się
Inne opłaty:
Nie pobiera się
Miejsce złożenia wniosku:
Sekretariat Urzędu Miasta i Gminy w Chorzelach, ul. Stanisława Komosińskiego 1, 06-330
Chorzele
Kontakt w sprawie:
Referat Oświaty
Urząd Miasta i Gminy w Chorzelach
ul. Stanisława Komosińskiego 1
06-330 Chorzele
tel. (29) 751 65 57, (29) 751 65 34
Termin odpowiedzi
Zgodnie z Kodeksem postępowania administracyjnego – załatwienie sprawy wymagającej
postępowania wyjaśniającego powinno nastąpić nie później niż w ciągu miesiąca, a sprawy
szczególnie skomplikowanej nie później niż w ciągu dwóch miesięcy od dnia wszczęcia
postępowania,
zaś w postępowaniu odwoławczym – w ciągu miesiąca od dnia otrzymania odwołania.
Tryb odwoławczy:
Do Samorządowe Kolegium Odwoławcze w Ostrołęce w terminie 14 dni od dnia doręczenia
decyzji.
Podstawa prawna
• Ustawa z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz.737 z
późn. zm.);
• Ustawa z dnia 21 listopada 2024 r. o zmianie ustawy o systemie oświaty oraz
niektórych innych ustaw (Dz. U. z 2024, poz. 1933);
• Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks Postępowania Administracyjnego (t.j. Dz. U.
z 2024 r., poz. 572);
• Ustawa z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2024 r., poz. 1465 z
późn. zm.)
• Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy (t.j. Dz. U. z 2023 r., poz. 1465 z późn.
zm.);
• Ustawa z dnia 30 kwietnia 2004 r. o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy
publicznej (t.j. Dz. U. z 2023 r., poz. 702 z późn. zm.);
• Ustawa z dnia 22 marca 1989 r. o rzemiośle (t.j. Dz. U. z 2020 r., poz. 2159);
• Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie przygotowania
zawodowego młodocianych i ich wynagradzania (Dz. U. z 2018 r., poz. 2010 z późn.
zm.);
• Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 22 lutego 2019 r. w sprawie
praktycznej nauki zawodu (Dz. U. z 2019 r., poz. 391);
• Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 29 marca 2010 r. w sprawie zakresu informacji
przedstawianych przez podmiot ubiegający się o pomoc de minimis (Dz. U. z 2024 r.,
poz. 40 z późn. zm. – aktualny formularz opublikowano w Dz. U. z 2024 r. poz. 1206);
• Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 11 czerwca 2010 r. w sprawie informacji
składanych przez podmioty ubiegające się o pomoc de minimis w rolnictwie i
rybołówstwie (Dz. U. Nr 121, poz. 810);
• Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 20 marca 2007 r. w sprawie zaświadczeń o
pomocy de minimis i pomocy de mninimis w rolnictwie i rybołówstwie (t.j. Dz. U. z
2018 r., poz. 350) – aktualny formularz opublikowano w Dz. U. z 2024 r. poz. 976);
• Rozporządzenie Komisji (UE) 2023/2831 z dnia 13 grudnia 2023 r. w sprawie
stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de
minimis (Dz. Urz. UE L 2023/2831 z 15.12.2023);
• Rozporządzenie Komisji (UE) nr 1408/2013 z dnia 18 grudnia 2013 r. w sprawie
stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de
minimis w sektorze rolnym (Dz. Urz. UE L 352 z 24.12.2013, s.9 – zmienione przez
rozporządzenie Komisji (UE) 2024/3118 z dnia 10 grudnia 2024 r.).
